Os riscos psicossociais são fatores ligados à organização do trabalho, relações interpessoais e a forma de gestão, que podem impactar a saúde mental, emocional e até física dos trabalhadores. Entre os principais fatores associados, destacam-se: Demandas excessivas e pressão por resultados Jornadas de trabalho prolongadas e pausas insuficientes Situações de conflito nas relações interpessoais Falta de clareza quanto a papéis e responsabilidades Fragilidades nos processos de co
No dia 15 de maio de 2025, o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) publicou a Portaria MTE nº 765/2025 , prorrogando oficialmente o início da vigência da nova redação do capítulo 1.5 da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-01), que trata do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO). Essa norma, inicialmente prevista para entrar em vigor em 26 de maio de 2025, agora só será exigida a partir de 25 de maio de 2026 . O que diz a nova portaria: A medida visa ampliar o prazo para que
Em 24 de abril de 2025, o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) anunciou um passo importante para a promoção da saúde mental nos ambientes de trabalho brasileiros. A vigência da NR-01 permanece no dia 26 de maio de 2025 , porém, em caráter educativo , a obrigatoriedade da inclusão dos fatores de risco psicossociais no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO), conforme a atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1). A ação faz parte de um esforço conjunto de governo, e
